Service 01 · Claude Code 사내 교육
개발팀이 Claude Code로
AI 에이전트·자동화를 운영하기 시작합니다.
강의가 아닙니다. 4주 후 팀별로 작동하는 Skill 3종 + 사내 가이드라인 1부가 남습니다. 슬라이드가 아니라 코드입니다.
Who it's for
누구를 위한 교육인가.
- 개발 8~15명을 보유한 중견기업·스타트업
- AI 도구는 도입했는데 업무가 안 바뀌었다고 느끼는 CTO·개발이사
- 향후 6개월 안에 자체 AI 자동화를 구축해야 하는 조직
Before / After
무엇이 달라지는가.
| 도입 전 | 도입 후 | |
|---|---|---|
| 코드 작성 | ChatGPT 답변 복붙·검증 | AI 에이전트가 PR까지 작성, 사람은 리뷰 |
| 반복 작업 | 매주 같은 작업 매뉴얼로 | Skill 한 번 만들고 자동화로 재사용 |
| 사내 지식 | 슬랙·노션에 흩어져 | AI 에이전트가 컨텍스트로 호출 |
| 신입 온보딩 | 2~3개월 | 2~3주 (에이전트가 안내) |
| 성과 측정 | ‘써보니 좋더라’ | PR 수, 처리 시간, 자동화 적용 건수 |
Curriculum
4주 커리큘럼.
Week 1
기초·세팅
- Claude Code CLI 환경 구성 (macOS / Linux / WSL)
- 권한 모델·세션·MCP 서버 연결
- 팀 내 첫 자동 PR 만들기
Week 2
실전 워크플로우
- 코드 리뷰·테스트·릴리스 자동화
- 팀 컨벤션·코딩 스타일 학습시키기
- 보안·민감 정보 처리 가드레일
Week 3
사내 Skills 만들기
- 자사 도메인·도구·규약을 Skill로 패키징
- 권한 분리 · 역할별 사용 시나리오
- 팀별 자동화 Skill 3종 산출
Week 4
운영·KPI
- 성과 측정 대시보드 (PR 수, 시간 절감, 적용 건수)
- 사내 가이드라인 v1 수립
- 30일 후속 코칭 계획
Deliverables
교육이 끝나면 남는 것.
01
작동하는 Skill 3종
팀이 실제로 매주 쓰는 자동화. 데모 가능 상태로 전달합니다.
02
사내 가이드라인 v1
누가, 언제, 어떻게 Claude Code를 쓰는가. 보안·권한·리뷰 규칙 포함.
03
30일 후속 코칭
도입 후 첫 30일 막히는 지점을 풉니다. 월 2회, 회당 1시간.
Format
진행 방식.
- 진행온사이트 / 온라인 / 하이브리드
- 기간2주 집중 또는 4주 분산
- 권장 인원8~15명
- 후속 코칭30일 (월 2회 × 1시간)
- 가격상담 후 견적
FAQ